Hanaraha-maso ny fanambarana ara-bola - ny antoka amin'ny fahamarinan-toerana

Ny asa na orinasa dia miseho amin'ny karazan- tahirin-kevitra ny kaonty sy ara-bola kaonty. Ny tena tanjona ny antontan-taratasy famolavolana toy izany dia ny hanome vaovao ireo mpampiasa ity (fitantanana, mpampiasa vola sy ny mpanana petrabola) feno sary ny fiainana ho Azy amin'ny fananganan'anaka amin'ny fanapahan-kevitra sasany. Ho an'ny antontan-taratasy nitsangana fahadisoana sy ny zavatra hafahafa, hitondra ny fanaraha-maso ny ara-bola fanambarana. Momba ny mampiavaka ny fomba ity no hodinihintsika ato amin'ity lahatsoratra ity.

Ao ny asany, ny orinasa dia miatrika ilaina ny tahirin-kevitra rehetra ny hetsika izay ataon'ny izany. Izany dia mamela anao mandrakariva eo amin'ny tanana ny fanazavana feno momba ny fomba manolotra zavatra eo amin'izao orinasa. Tahirin-kevitra ny varotra mitranga eo amin'ny dingana maro. Voalohany asa rehetra no anehoana ny iray antsoina hoe dingana voalohany indrindra antontan-taratasy - fifanarahana, faktiora, entam-barotra taratasim-bola sy ny sisa. Tsikelikely ny vaovao avy amin'ireo antontan-taratasy dia nafindra tany amin'ny firaketana ankapobeny kokoa, ary avy eo - amin'ny tatitra. Mazava ho azy, bola - tena nisy ireo olona dia tahaka ny hadisoana na minia manova ireo antontan-kevitra. Izany dia mba hisorohana ny fahadisoana na ny hosoka audited ampamoaka fanambarana ara-bola. Na dia eo aza ny zava-misy fa fomba io dia tena lafo, dia misy toe-javatra izay dia mandoa ho azy amin'ny valifaty.

Hanaraha-maso ny ara-bola fanambarana ny orinasa ataon'ny mpiasa manokana - mahaleo tena auditors izay voamarina sy mizara ny fanadinana. Ny fototry ny asany dia ny hijery ny tahirin-kevitra ny asa amin'ny dingana rehetra sy hamantatra zavatra hafahafa. Matetika, Hanaraha-maso ny ara-bola fanambarana dia navoakan'i Nebokadnezara avy tsy ho antontan-taratasy rehetra, afa-tsy ho an'ny vondrona sasany toe-bola na ny lafy ratsiny. Izany dia noho ny zava-misy fa ao amin'ny orinasa lehibe iray (indrindra amin'ny banky) mizaha toetra irery tantara receivable momba ny mety haharitra herinandro. Noho izany, tokony mba hamantarana ny zavatra ampahany ny tahirin-kevitra dia mila hanamarina eo anatrehanao manomboka mijery ny fitantanana ny orinasa. Mazava ho azy, misy ireo toe-javatra sy ny tanteraka Hanaraha-maso ny orinasa, fa toy izany taratasim-bola no tena lava sy lafo vidy.

Hanaraha-maso ny fanambarana ara-bola dia toy izao manaraka izao: voalohany, ny talen'ny orinasa sy ny auditor mitovy hevitra amin'ny fanaraha-maso iray. Ny auditor manao fampidirana fohy ny orinasa, ary avy eo dia manao ny fanaraha-maso drafitra, izay voamarina ny talen'ny orinasa. Ary rehefa afaka izany, ao anatin'ny fotoana voatondro nanao fanamarinana ny tenany, araka izay fahavitan'ny ny auditor manome ny hitany ny fitantanana. Ny Output afaka ny ho tsara (raha misy fandikan-dalàna sy ny fahadisoana dia tsikaritra), fepetra fankatoavana (raha misy tsy ampy taona fahadisoana sy ny havany fahadisoana tsy mihoatra ny allowable tokonam-baravarana, toy ny fitsipika, manao ny dimy isan-jato) na ny ratsy (raha misy lehibe tsy ara-dalàna ao amin'ny fitondran-tena ny fitantanam-bola). Ny auditor dia manokana tompon'andraikitra amin'ny fanamarinana ny vokatra, ary raha ny mamantatra ny zava-misy ny tsy rariny fanatanterahana ny adidiny eo ambanin'ny fifanarahana hanome tolotra amin'ny mpanjifa orinasa fitantanana afaka maneho azy ho milaza ny fahavoazana vokatry vokatry ny diso fanazavana.

Zava-dehibe koa ny manamarika fa ny fanaraha-maso ny ara-bola fanambarana dia mifototra amin'ny fitsipika toy ny fahaleovan-tena ny auditor (ny tsy fisian'ny misy fifandraisana eo aminy sy ny fitantanana ny orinasa, ankoatra ny fifanarahana tsy maintsy atao), fanaovana ny marina, mitanila (tsy manavakavaka sy miray saina fomba rehetra mpanjifa), fahaizana (fanatrehany ny fampianarana manokana sy ny traikefa), tsy fivadihana sy ny tsiambaratelo (tsy fampiharihariana ny vaovao azo noho ny taratasim-bola, olon-kafa ankoatra ny mpanjifa).