Fantsona fivezivezena ara-tsosialy

Fivezivezena ara-tsosialy any Rosia - fiovana eo amin'ny toerana misy ny olona iray na iray manontolo ara-tsosialy vondrona. Ny mpanoratra tontolo ity dia antsoina hoe Pitirima Sorokina, izay nahazo niditra azy ao amin'ny sosiolojia ny siansa tamin'ny 1927.

fivezivezena ara-tsosialy antony - Voalohany, mitombo toetra. Ohatra, ny ankizy iray, Raha jerena, amin'ny fotoana hanova ny toerana, fa namela ny andraikitra sy ny zo izay fananany izy ho matoy isam-batan'olona. Toy izany koa, ny lehilahy zokiolona, fa namela ny fetran'ny taona faneriterena, manova ny toerana misy mpiasa isan-Nisotro ronono.

Faharoa, dia tokony homarihina mitsangana fivezivezena, mitranga vokatry ny stratification ara-tsosialy. Izany toerana dia afaka mitranga na ny uplink sy ny downlink leha.

Anton-javatra ara-tsosialy fivezivezena ity karazana dia toy izao manaraka izao: vokatra ao amin'ny tsirairay ny fanabeazana anivon'ny (ohatra, ny diplaoma), fiovam-toerana ny asa mifandray amin'ny fanangonan-karena ny traikefa (ohatra, fahazoana ambony matihanina sokajy, miaramila laharana), asa very na demotion (ohatra, noho ny asa fandikan-dalàna, na ny fandikana ny lalàna amin'ny alalan'ny manam-pahefana ara-panjakana ny orinasa - ny fandroahana noho ny fitondrana vohoka na kilemaina), ny fahazoana an "toerana tsy dia lavitra," nohosorany I fahasembanana.

Mitsivalana fivezivezena antsoina hoe olona fiovàna ara-tsosialy toerana , eo ambany izany ara-tsosialy sata (fiovam-ponenana, ny fivavahana, ny asa ao amin 'ny toerana, sns).

Mifanakalo hevitra momba ny dingana ara-tsosialy fivezivezena, dia tokony homarihina fa ny hetsika ny olona iray eo amin'ny fiaraha-monina iray manana conditionality. Mikorontana fivezivezena atao raha tsy rehefa miovaova ara-tsosialy ny rafitra, noho ny fiovana lehibe ara-tantara na ny fotoana krizy ara-toekarena. Rehefa marin-toerana firafitry ny tsirairay ihany no manova sata orinasa miaraka amin'ny fankatoavan'ny ny tontolo iainana ara-tsosialy mety hitranga amin'ny rohy sasany.

Amin'ny teny malalaka, ara-tsosialy ny mason-fivezivezena - dia rafitra ara-tsosialy, ny fomba sy ny rafitra ampiasain'ny olona mba ho afaka mifindra avy amin'ny sata ara-tsosialy iray hafa.

Izany hoe sekoly, izay ny olom-pirenena dia afaka mandray ny fampianarana izay manome azy ny zo nibodo toerana ambony kokoa - ny mason-fivezivezena ara-tsosialy. Izany dia ahitana ihany koa ny antoko politika sy ny vatantsika politvlasti, rafitra ara-toekarena sy fikambanana bahoaka, ny tafika sy ny Fiangonana, ny fianakaviana sy ny fokon'ny fifandraisana sy arak'asa sy ny sendika.

Tsara homarihina ihany koa fa ny rafitra amin'ny fikambanan-jiolahy - ihany koa ny mason-fivezivezena ara-tsosialy, satria manana ny rafitra sy ny fivezivezena anatiny, koa, matetika manana fiantraikany lehibe Somary amin'ny "ofisialy" fantsona.

Raha jerena ny zava-misy fa ny fivezivezena ara-tsosialy miasa ho toy ny fantsona Integrated rafitra ara-tsosialy, dia afaka milaza fa ny rafitra dia ahitana ny fomba fiasa ara-dalàna teo institutionally, izay mety hamela na tsia ny hetsika tsirairay.

Araka izany dia azo antsoina hoe dinihina zana-kazo, ny miambina, fitantanana toerana, trano fonenana naniraka, fandraisana mpiasa birao, ny fitsarana sy ny hafa. Rehefa ilay olona izay maniry ny miakatra tohatra ny sata mijidina, dia ilaina ny nitranga iray "fitiliana", izay mampiseho ny olona raha mahafeno ny vaovao, dia nangataka azy ireo sata.

Ohatra, mba hanatsarana ny toe-piainana trano dia tokony ho hita ao amin'ny trano asa nanirahana ny antontan-taratasy ilaina amin'ny fanomanana ny diplaoma - mba ho voaofana dia mandroso fanadinana, rehefa fampiharana asa - ho tafa sy dinika.