Ny afa-po ny asa fifanarahana

Ny fifandraisana misy eo amin'ny mpiasa sy ny ho avy ny mpampiasa dia fehezin'ny lalàna momba ny asa.

Ny hevitra sy ny afa-po ny ny asa fifanarahana mamaritra andininy faha-57 TC. Ny hoe toy izany fifanarahana dia midika hoe samy ho an'ny mpiasa sy ny mpampiasa maintsy manaraka ny antoka sy ny zo voalazan 'ny lalàna. Ny toe-piainana voalaza fa ny antoko sy ny votoatin'ny fifanarahana ny asa dia tsy maintsy sy Mizara ho tsy voatery fampisehoana.

Mazava araka izany fa ny lisitra voalohany na inona na inona fifanarahana. Fa ny fepetra fanampiny mba tsy ho amin'ny fanekena. Fa raha izy ireo, avy eo, koa, dia tsy maintsy mankatò ny fomba hentitra. Ny antoko izay mahatonga ny votoatin'ny fifanarahana ny asa, mety ho afaka hifidy ny fepetra takiana. Iray ihany no mahasakana: ny nilaza fepetra tsy tokony ho ambany noho ireo zo izay miantoka ny lalàna momba ny asa.

Article 57 lisitra manaraka fitsipika fepetra TC, mahaforona ny votoatin'ny fifanarahana ny asa:

- ny miresaka momba ny anaran 'ny fikambanana, izay nanaraka ny hoavy mpiasa - ny miresaka momba ny daty marina ny andro voalohany amin'ny asa. Raha toa ny asa fanoratana iray teny fifanekena natiora dia ilaina ihany koa ny fe-potoana lazaina intsony ny fiaraha-miasa sy ny toe-javatra, izay nahatonga izany ho miditra ao amin'ity karazana fifanarahana;

- ny famantarana ny asa izay nankinina ny mpiasa (toerana, ny asa fanabeazana, asa, fahaizana);

- miresaka momba ny karazana onitra sy ny tombontsoa, mpiasa jo ho an'ny asa manokana fepetra (mampidi-doza, mavesatra, na mampidi-doza);

- Misy fanazavana ny toe-draharaha ny karama sy ny tombontsoa fanampiny (tombontsoa na ny fanampiana, fandrisihana). Ny habeny dia miankina amin'ny toerana nipetrahan'ny mpiasa vaovao, ny asa, manokana, fampisehoana tondro asa - kalitao sy ny habetsahany,

- Misy fanazavana ny fotoana natokana mba hiasa sy ho sasatra, raha tsy mifanojo amin'ny fandaharam-potoana, mahazatra ny ekipa manontolo. Midika izany fa ny votoatin'ny fifanarahana amin'ny asa sy ny toy izany dia ahitana tsipirian'ilay tahaka ny halavan'ny andro ny miasa, ny fandaharam-potoana tsakafo manovaova, interchangeability, ny fisian'ny fanampiny, afa-tsy ny fototra sy maintsy atao, hiala;

- famaritana ny toetry ny asa raha ilaina (oh, ny asa teny an-dalana), - mifamadika-on fepetra tsy maintsy Soc. mpiasa fiantohana.

Hitantsika teo aloha fa ny votoatin'ny fifanekena amin'ny asa, ho fanampin'ny maintsy toe-javatra, ary mety tsy voatery ahitana izao manaraka izao:

- ny fizahan-toetra eo anatrehan'i farany ho nanakarama. Izany toe-javatra miseho matetika kokoa. Noho izany, ny loha mitady antoka ny tenany hanohitra ny fanapahan-kevitra amin'ny toe-zana-kazo izay tsy manaraka ny fepetra takiana;

- Raha toa ny mpiasa mifandray amin'ny ny fanatanterahana ny lahatsoratra ofisialy nanjary fantatra, ara-barotra na ny tsiambaratelom-panjakana, izay arovan'ny lalàna, dia tsy manaiky ny hamoaka azy io. Ny mpampiasa dia tsy maintsy alohan'ny hidirana ho toy ny fifanarahana miaraka amin'ny toe-javatra toy izany, dia ento avy amin'ny ho avy mpiasa rosia dia nampahafantatra fa tsy maintsy hiatrika ny tsiambaratelo, ary no tompon'andraikitra ny famborahana ny olona tsy nahazoan-dalana;

- mpiasa asa voalaza ao amin'ny fandaminana ny fe-potoana voatondro raha efa naniraka ho fampiofanana ny fikambanana noho ny kaonty;

- fanatsarana ny toe-piainana sy ny mpiasa sy ny fianakaviany, fanampiny, an-tsitrapo, afa-tsy maintsy fiantohana (fisotroan-dronono sy ny mpitsabo), fangatahany fahazoan-dalana fahazoan-dalana, sns) ..

Toe-piainana izay tafiditra ao amin'ny asa fifanarahana azo ovana, fa ny fiaraha-mientana ifampizarana ihany fanapahan-kevitra eo amin'ny ampahany ny mpampiasa, ary ny ampahany amin'ny mpiasa. Izy ireo dia voarakitra an-tsoratra, dia ho tia ny tena fifanarahana, ary hanana ny hery ara-dalàna toy izany koa.