Inona no atao hoe ara-bola fanampiana Grant. Nanome fanampiana ara-bola avy amin'ny mpanorina

Property an'ny orinasa sy ny mpanorina, misy sokajy roa samy hafa. Ny orinasa dia tsy afaka miantehitra amin'ny vola ny mpikambana ao. Na izany aza, ny tompony dia manana fahafahana hanome fanampiana ho an'ny orinasa mba hampitombo miasa renivohitra. Hevitra ato Anatiny dia mety ho fomba samihafa. Diniho koa ny fomba fanomezana fanampiana ara-bola.

General fanasokajiana

Mitombo ny habetsaky ny nivezivezy dia midika hoe mety ho fomba efatra. Ohatra, ny orinasa dia afaka mahazo fanampiana ara-bola maimaim-poana, ny anjara biriky ny anjara renivola, bola sy ny fandraisana anjara amin'ny fananana. Ireo rehetra ireo dia asa hafa hita taratra eo amin'ny firaketana an-tsoratra.

Fanampiana ara-bola Grant

Amin'ny ankapobeny, ny fananan'ny fikambanana dia tsy maintsy ekena ho toy ny tsy fandidiana fidiram-bola. Toerana io ho ambony ny zavakanto. 250, p. 8 NC. Eo ambany ny fananana, amin'ity tranga ity ny zavatra ny lalàna sivily dia ilaina ny mahatakatra (afa-tsy amin'ny rem), izay isan 'ny sokajy ny CC. Noho izany, eto dia tafiditra sy ny vola. Mandritra izany fotoana izany ao amin'ny hetra amin'ny vola miditra ny orinasa tsy mitranga raha toa:

1. Zarao ny fahefana renivohitry ny mihoatra ny 50%.
2. Manomboka amin'ny vaninandro fahazoana ny fananana nandritra ny taona, ka tsy ho nafindra tany antoko fahatelo.

Tsara homarihina anefa, fa ny ara-bola fanampiana anie dia tsy ho tafiditra intsony ao amin'ny vola miditra, raha ny toe-javatra nisy ny antoko anjara. Amin'ity tranga ity, ny vola azo hafindra any fahatelo antoko na oviana na oviana.

Fanampiana ara-bola maimaim-poana: tariby

Cash nafindra tany amin'ny orinasa mpandray anjara, hanao ny asan'ny fidiram-bola hafa. Repayable fanampiana ara-bola avy amin'ny mpanorina fantatra ny daty ny fandraisana. Na izany aza, araka ny toromarika momba ny drafitry ny fampiharana kaonty dia voarakitra ao misesy, Fanidiana vola miditra amin'ny vanim-potoana ho avy (98), zana-kaonty 98-2.

debatable

Fanampiana ara-bola dia maimaim-poana, araka ny sivily Code, dia raisina ho toy ny fanomezana. Izany toerana dia hita eo amin'ny zavakanto. 575, p.1. Ankoatra ny fanomezana io, fa tena ilaina ny izay mihoatra ny 3 alina. RUB., No voarara eo amin'ny fikambanana ara-dalàna. Izany fandaharana ao amin'ny zana-fepetra. 4 fa ny andalana. Araka ny hetra manam-pahefana matetika tsy mety fampiharana ny polisy. 11, para. 1 amin'ny andininy faha-251 amin'ny Fehezandalàna mifehy ny hetra momba ny fananana fikambanana ara-dalàna nahazo maimaim-poana avy amin'ny ray aman-dreny. Eto dia tokony homarihina fa ny fitsarana fomba fanao tsy nanjary marimaritra iraisana momba ny olana. Solontena avy amin'ny Distrika Northwestern Fas nandinika fa raha ny NC mahay mandray fanomezana property fikambanana nasionaly avy amin'ny hafa, rehefa misy toe-javatra ilaina nihaona, ny sonia. 4, p. 1 ho Art. 575 ao amin'ny Code Civil dia tsy manaiky ny fampiharana. Ny mpitsara ny Moscou District amin'ny fitsarana maro hafa voalaza zava-misy. Indrindra indrindra, ao ny heviny, ny fametrahana ny zana-fepetra. 11, para. 1 amin'ny andininy faha-251 ao amin'ny Code Tax azo raisina raha ny ara-bola anie ny fanampiana nomena ny fanarahana ny fepetra voalazan'ny ny lalàna amin'izao fotoana izao eo amin'ny fandrarana ny fanomezana.

in fananana fanomezana

Azo tanterahina tsy misy fanovàna ny soa toavina ao amin'ny Fehezan-dalàna Heloka Bevava, ary koa ny anarana ilaina ny mizara ny efa misy ao aminy. Amin'ity tranga ity, dia manondro ny adidy ny mpanorina ny vola tao an-fananana araka ny fanapahan-kevitry ny fivoriana. Fanomezana dia natao mpandray anjara arakaraka ny habetsahan'ny mizara nanana ny azy teo amin'ny fahefana renivohitra, raha fepetra hafa tsy miorina ao amin'ny Sata. Ny fanampiana ara-bola maimaim-poana accountancy avy amin'ny Mpanorina ao ny endriky ny fanomezana dia tsy voarakitra ho toy ny vola miditra amin'ny orinasa. Fandoavana ny mpandray anjara dia tokony ho voarakitra ao amin'ny debit nita ny fananana ny kaonty sy voalaza ho an'ny fanampiny renivohitra. Izany indray kosa, dia midika fa ny fanapahan-kevitra eo amin'ny famindrana ny mipetraka dia mampitombo ny orinasa ny harato-pananana habe. Fomba hamaritana ny lalàna fa tsy niorina. Momba izany, dia mety Ltd. hampihatra ny fitsipika azo ampiharina amin'ny orinasa-panjakana. Fa sarobidy harato pananana dia tokony ho zava-dehibe izay azo avy deducting ny lafy ratsiny amin'izao fotoana izao noho ny kajy fananana nalaina. Raha ny marina, ny vola dia mampiseho ny habetsaky ny hitsiny renivohitry ny orinasa. Miaraka amin'izay koa, polisy. 3.4, para. 1, andininy faha-251 ao amin'ny Hetra vola azo, izay ny fananana nafindra ny orinasa mba hampitombo ny miasa renivohitra, ny fananganana ny fanampiny Renivohitra, ao anatin'izany ny tsy nentina tany tantara ao amin'ny hetra ny tombony.

findramam-bola

Ny mpandray anjara dia mety manana vola fanampiana vonjimaika orinasa, nanao sonia ny fifanarahana findramam-bola izany. Izany fepetra dia omena ao amin'ny Art. 808, n. 1 GK. Amin'ny ankapobeny, ny mpandray anjara miasa ho toy ny mampisambotra, manana ny fahaizana tsy miverina ny vola, fa koa mba hahazoana isan-jato. Ny habeny sy ny paika ny fikajiana niorina tany amin'ny fifanarahana. Na izany aza, dia mety fifanarahana hanome fanampiana ara-bola maimaim-poana. Terms ny Loan dia teny ao amin'ny fifanarahana mivantana. Ity lahatsoratra ity dia manoritra. 809, n. 1 GK. Ny fanampiana ara-bola Grant tao amin'ny endriky ny bola dia tsy manao toy ny orinasa ny vola miditra. Amin'ity tranga ity, ny trosa dia tsy hamaly ekena ho toy ny fandaniana. Toy izany koa nahazo bola dia tsy tafiditra ao amin'ny taxable fidiram-bola ho an'ny taona amin'ny TC. Izao no lany mikendry ny hamaly, hampihenana ny fototra eo amboniny. Mandritra izany fotoana izany miaraka amin'ny fampiasana maimaim-poana toe-bola ny orinasa vola miditra eo ambany Art. 41 NC hamonjy ny mahaliana. Tao amin'ny Toko. 25 Tsy fanafody ny fomba arahina ho an'ny fanombanana sy ny tapa-kevitra ny soa ara-nofo, mba horaisiny amin'ny orinasa amin'ity raharaha ity. Momba izany, toy izany tombony dia tsy hoentina any an-tantara amin'ny hetra.

Nampivoatra ny Renivohitra

Tamin'ny fivoriana ny mpanorina ankapobeny dia azo vahana amin'ny alalan'ny mampitombo ny renivohitra fanampiny fandraisana anjara. Izany no tanjona, toy ny fitsipika ankapobeny, dia tsy maintsy ho tsy latsaky ny 2/3 ny isan'ny orinasa tompony. Ny Charter kanefa ihany koa mety manome ho ambony maro. Ny sokajy ilaina ny fanomezana, ny iray ho an'ny rehetra ny mpanorina ny fifandraisana misy eo aminy sy ny vola izay ny anarana lanjan'ny anjara tsirairay dia ho bebe kokoa, mivantana tapa-kevitra ao amin'ny fanapahan-kevitra. Ity fitakiana izany eo amin'ny zavakanto. 19, p. 1 FZ №14. Mpamorona tsirairay dia manana fahafahana hanao fanampiny fandraisana anjara, izay tsy hihoatra ny vidin'ny fanampiny tanteraka. fandraisana anjara, arakaraka ny nahazo anjara amin'ny renivohitry ny orinasa. Mba hampiasa io zo io dia tsy maintsy ho tsy taty aoriana noho ny 2 volana araka ny fananganan'anaka amin'ny fanapahan-kevitra etsy ambony. Tao anatin'ny iray volana ny fifaranan'ny fe-potoana io, dia ilaina ny mankasitraka ny vokatry ny fivoriana ho fanampiny. fanomezana sy ny fiovana mifanaraka-panorenana ao amin'ny antontan-taratasy ao amin'ny orinasa. Dia araka izany fe-potoana, dia tokony halefa any amin'ny birao famorian-ketra ny fangatahana fanoratana ireo fanovana. Fiovana haka kery raha tsy aorian'ny fisoratana anarana ny fanjakana. Generalization-baovao momba ny sata sy ny hetsika ny heloka bevava ao amin'ny orinasa dia tanterahina amin'ny kaonty 80. Entries atao amin'ny azy araka ny fanoratana anarana efa nekena amin'ny fivoriana iray ny fiovana ao an-Panorenana antontan-taratasy.

Hetra fanampiny fandraisana anjara

Cash azo toy izany dia tsy hampitombo ny fipetrahany izy. Na izany aza, ny mpanorina ny fikambanana ara-dalàna dia tsy maintsy mandoa hetra ny habetsaky ny vokatry ny anarana sarobidy ny mizara. Same fitsipika dia mihatra amin'ny mpandray anjara-olona. Io vola dia ho iharan'ny hetra fidiram-bola manokana. Ny adidy ny kajy, hihazona handoavana ny trosa handry mivantana amin'ny orinasa, amin'ity tranga ity fanompoana ho toy ny hetra mpandraharaha.